金(jīn)融界4月(yuè)24日消息，人力资源社会保障部(bù)专业(yè)技术(shù)人员管(guǎn)理司司长(zhǎng)李金生今日在新(xīn)闻(wén)发布(bù)会(huì衣服为什么晾完会臭，衣服为什么晾完会臭呢)上表示，数字技术工程师培育项目重(zhòng)点围绕(rào)智能制造、大数据、区块链、集成(chéng)电路等(děng)数字技(jì)术领域的(de)新(xīn)职业，以技术创新为核心，以数(shù)据(jù)赋能为关键，以国家(jiā)职业标准为(wèi)依据，以新职业培训(xùn)教程为基础，分职业、分方向、分(fēn)等级(jí)开展(zhǎn)规范化培训(xùn)、社(shè)会化评价，探(tàn)索建(jiàn)立(lì)数字(zì)技术工程师认证(zhèng)制度(dù)，每年(nián)培(péi)养培训数字(zì)技(jì)术技(jì)能人员8万人左右(yòu)。

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